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川高公司召開2024年黨委理論學習中心組第8次專題學習(擴大)會議
160次 閱讀量 2024-09-30 發(fā)布日期 川高公司 發(fā)布來源

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9月30日,川高公司召開2024年黨委理論學習中心組第8次專題學習(擴大)會議,重點傳達學習蜀道集團第一屆黨委2024年第29次黨委(擴大)會議精神,圍繞《習近平論全面依法治國(2023年)》進行集中學習,并就“深入學習貫徹習近平法治思想”開展專題研討。川高公司黨委書記、董事長黃兵主持會議并講話。

黃兵表示,學習貫徹蜀道集團第一屆黨委2024年第29次黨委(擴大)會議精神,是我們認真抓好貫徹落實的行動先導,是川高公司進一步全面深化改革目標任務的“定盤星”,是推動黨的二十屆三中全會精神、省委十二屆六次全會精神在川高系統(tǒng)落地落實的“壓艙石”。我們要對標對表省委全會部署的改革任務,以全面深化改革的政治自覺、思想自覺和行動自覺推動各項改革任務在川高系統(tǒng)生根發(fā)芽、開花結果。通過學深悟透習近平法治思想,進一步筑牢川高系統(tǒng)法治建設思想根基,切實提升黨員領導干部法治素養(yǎng),增強依法履職能力,堅持把法治思維和法治方式貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營工作全過程各領域各環(huán)節(jié),以“法治活水”潤澤川高公司高質量發(fā)展沃土。

黃兵強調,一是要深刻認識習近平法治思想的重大意義,增強依法治企的責任感和使命感。要堅持以法治思維和法治方式統(tǒng)籌推進川高公司各項工作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)新活動提供公平競爭的法治環(huán)境,更好地發(fā)揮國有資本的控制力、影響力和帶動力,做到依法決策、依法經(jīng)營、依法管理,有效防范各類風險發(fā)生,確保公司改革發(fā)展行穩(wěn)致遠。二是要準確把握習近平法治思想的核心要義,推動依法治企工作走深走實。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。要把黨的領導貫穿于企業(yè)法治建設的全過程和各方面,要充分發(fā)揮川高公司各級黨組織的領導核心和政治核心作用,把法治建設納入企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略,與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同推進、同落實、同考核;要始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點,做到依法保障職工的合法權益,充分發(fā)揮職工民主管理的積極作用,使法治成為公司全體職工的行動自覺;圍繞全面推進依法治國的總目標,推動依法治企向縱深發(fā)展,通過建立健全公司規(guī)章制度體系,加強對內部各項管理制度的合法性審查,加快構建完善的企業(yè)法治體系。三是要切實將習近平法治思想貫徹落實到具體工作中,不斷提升企業(yè)法治建設水平。要在川高系統(tǒng)努力培育法治文化,踐行好法治宣傳教育這項推進依法治企的基礎性工作。系統(tǒng)各單位要把法治宣傳教育納入公司教育培訓體系,通過加強對公司領導干部、全體職工的法治培訓,進一步增強領導干部的法治意識和依法決策能力,提高職工的法律素質和依法維權能力;要依法規(guī)范企業(yè)運行,按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,完善公司法人治理結構,明確股東會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層的職責權限,建立健全權責明確、協(xié)調運轉、有效制衡的決策執(zhí)行監(jiān)督機制;要建立健全法律風險防控機制,加強對法律風險的識別、評估、預警和應對,做好案件的研判分析及應訴處置工作,切實防范和化解法律風險;要履行推進法治建設中國有企業(yè)的重要職責,通過加強與政府部門、司法機關的溝通協(xié)作,建立健全常態(tài)化的工作聯(lián)系機制,積極參與社會公益事業(yè)、法治宣傳教育活動,凝識聚力共同推動法治建設。

川高公司黨委中心組成員、監(jiān)事會工作委員會委員、二級董事,各部(室)負責人,系統(tǒng)各單位黨組織書記參加學習。